為了吸引更多在校大學生報名參軍，今年北京市增加了對應征入伍的大學生的多項優(yōu)惠政策，包括減免學費、提高學歷檔次、優(yōu)先錄取或保送研究生等等。在京很多高校還在北京市政策的基礎上，根據實際情況作了補充。如中國人民大學規(guī)定，連續(xù)兩次被評為優(yōu)秀士兵的大學生，在校期間的成績將按優(yōu)良考評。（《京華時報》10月 28日）

　　鼓勵在校大學生報名參軍，對于加快我軍現代化建設、培養(yǎng)當代大學生的國防觀念、提高他們的綜合素質，都有著極其重要的意義。相關優(yōu)惠政策的出臺，有利于吸引更多的在校大學生踴躍報名參軍。然而讓人心存疑慮的是，這些鼓勵性政策是否過于優(yōu)惠？過于優(yōu)惠的政策會不會產生一些負面影響？

　　服兵役是每個公民應盡的義務，這個義務是法定的，無條件的，原本無須承諾任何優(yōu)惠政策�？紤]到在校大學生的特殊性，給予參軍大學生，特別是那些在服役期間表現良好的大學生一定的政策優(yōu)惠，似乎無可厚非。但是這種優(yōu)惠應當適度，不宜過分。否則，服兵役在一些大學生那里，就會變成一種完全功利化的選擇，軍營變成了他們將來提高學歷檔次、減免學費、保送研究生的“跳板”。如果有些在校大學生純粹沖著優(yōu)惠政策才走進軍營，不惜以兩年的光陰與豐厚的回報作“交換”，那么這種參軍動機顯然與鼓勵大學生參軍的初衷相去甚遠。

　　如果給予入伍大學生較低的政策優(yōu)待，也許無法吸引較多的大學生參軍。但筆者認為，在大學生入伍這個問題上，應該堅持“寧缺勿濫”的原則。我們很難想像，那些純粹沖著優(yōu)惠政策去參軍的大學生，能在兩年的軍營生活中使自己真正得到鍛煉，更難以想像他們能夠為部隊建設作出多大的貢獻。他們也許會混日子，也許會恃才自傲，也許會鉆營取巧，甚至邀功，反而會給部隊建設和日常管理造成不利影響。我相信，并非沖著優(yōu)惠政策，而是真正愿意到軍營中錘煉自己的大學生，也大有人在的。

　　值得注意的是，在我軍每年招收的士兵中，有相當一部分是當年的高考落榜生。在一些較為落后的農村地區(qū)，這些高中畢業(yè)生參軍后的優(yōu)惠政策，僅僅是其家屬享受軍屬待遇，每年由當地政府送一幅年畫或者一包糖，外加一張“軍屬光榮”的大紅紙?zhí)�。這和目前大學生參軍所享受的優(yōu)惠政策相差懸殊。這種懸殊的差別，會讓這些高考落榜生形成強烈的心理落差，會讓他們感受到一種明顯的不平等。因而，無論從部隊建設出發(fā)，還是為了公平起見，對于大學生入伍，都不宜給予過多、過高的政策優(yōu)惠。 （晏揚）