快告訴爸媽！青島市退休人員養(yǎng)老金又漲了 月底前發(fā)放到位

青島新聞網(wǎng)7月29日訊 （記者 張萍）青島新聞網(wǎng)記者從市人社局獲悉，近日，青島市人力資源和社會保障局、市財政局印發(fā)《關(guān)于2019年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（青人社發(fā)〔2019〕10號），確定從2019年1月1日起調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，增發(fā)的基本養(yǎng)老金將于7月底前發(fā)放到位。這是我市自2005年以來連續(xù)第15次調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，也是繼2016年之后第4次統(tǒng)一安排、同步調(diào)整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇，惠及全市90.44萬企業(yè)退休人員、11.56萬機關(guān)事業(yè)單位退休人員。

今年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整的范圍為：2018年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員。

在具體調(diào)整辦法上，按國家、省要求，繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜“三結(jié)合”的辦法，以更好滿足退休人員預(yù)期。其中：

定額調(diào)整

主要體現(xiàn)社會公平，企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員實行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，按每人每月增加50元養(yǎng)老金，適當(dāng)提高低收入群體的調(diào)整水平。

掛鉤調(diào)整

主要體現(xiàn)“長繳多得”、“多繳多得”的激勵機制，具體分兩部分計算增加養(yǎng)老金：第一部分，企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員均按本人2018年底基本養(yǎng)老金的1．7％掛鉤調(diào)整；第二部分，根據(jù)企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位各自特點，企業(yè)與繳費年限階梯式掛鉤調(diào)整，機關(guān)事業(yè)單位與職務(wù)層級掛鉤調(diào)整。其中，企業(yè)退休人員根據(jù)本人繳費年限分段掛鉤，對15年（含）以下的部分，每滿1年月增加1．5元；16年以上至25年的部分，每滿1年月增加2元；26年以上至35年的部分，每滿1年月增加2．5元；36年以上至45年的部分，每滿1年月增加3元；46年以上的部分，每滿1年月增加3．5元。機關(guān)事業(yè)單位退休人員根據(jù)本人職務(wù)層級不同劃分若干檔次，每個檔次以32元為基數(shù)乘以不同的調(diào)整系數(shù)確定月增加額。

適當(dāng)傾斜

主要是適當(dāng)提高高齡退休人員的調(diào)整水平，對達到70歲以上的高齡退休人員，在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，再多增加一定數(shù)額的養(yǎng)老金。即：2018年12月31日前年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。

同時，綜合考慮不同年齡、不同人員、以往傾斜等因素，對達到相應(yīng)年齡的有關(guān)人員，再適當(dāng)增加一定數(shù)額的養(yǎng)老金，具體標(biāo)準(zhǔn)是：對2018年1月1日至12月31日期間達到70、75和80周歲的退休人員，分人群再適當(dāng)傾斜，其中：正常企業(yè)退休人員每人每月分別增加290元、190元和360元；企業(yè)一次性補繳人員每人每月分別增加70元、60元和120元；機關(guān)事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。

下面通過一個例子來具體看下養(yǎng)老金計算辦法：

某企業(yè)退休人員李某，出生時間為1943年7月（2018年為75周歲），參加工作時間為1966年6月，退休時間為2003年7月，繳費年限37年2個月（含視同繳費年限，按政策規(guī)定不足1年的按1年計算，最終按38年調(diào)整養(yǎng)老金），2018年12月養(yǎng)老金為3909．6元。本人2019年調(diào)整增加基本養(yǎng)老金明細如下：

1、定額調(diào)整：50元

2、掛鉤調(diào)整：

①按本人2018年12月基本養(yǎng)老金的1．7％調(diào)整：

3909．6×1．7％＝66．46元

②與繳費年限掛鉤調(diào)整

15×1．5＝22．5元（15年部分）

10×2＝20元（16－25年部分）

10×2．5＝25元（26－35年部分）

3×3＝9元（36－38年部分）

繳費年限掛鉤調(diào)整合計：22．5＋20＋25＋9＝76．5元

3、適當(dāng)傾斜：

李某2018年剛滿75周歲，高齡傾斜調(diào)整金額為：30＋190＝220元。

4、最終，李某2019年調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金金額為：

50＋66．46＋76．5＋220＝413元

（注：如計算結(jié)果小數(shù)點后不足1元按1元增加）。

8月份調(diào)整后月基本養(yǎng)老金合計：

3909．6＋413＝4322．6元。

2019年1月至7月底補發(fā)金額：413×7＝2891元。

據(jù)悉，這次調(diào)整養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支；參加機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的，從機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支；未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的，由原渠道解決。

對這次調(diào)整養(yǎng)老金的具體情況，企業(yè)退休職工可通過以下方式查詢或咨詢：一是可到戶口所在地或居住地就近的街道人力資源社會保障中心或社保經(jīng)辦機構(gòu)查詢；二是登錄青島市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（http：／／hrss．qingdao．gov．cn），進入“個人服務(wù)”，輸入本人身份證號和密碼后進行登錄，進入“養(yǎng)老信息查詢－退休退職人員調(diào)待查詢”窗口進行查詢；三是撥打我局民生服務(wù)電話“12333”進行政策咨詢。機關(guān)事業(yè)單位退休職工可向原單位進行咨詢。