????2015年，李滄區(qū)繼續(xù)堅持學(xué)前教育公益性和普惠性原則，以“優(yōu)質(zhì)、普惠、均衡”發(fā)展為總目標(biāo)，以“擴(kuò)總量、調(diào)結(jié)構(gòu)、健機(jī)制、提質(zhì)量”為基本目標(biāo)和任務(wù)，完善學(xué)前教育投入保障機(jī)制，優(yōu)化資源配置，提升園所內(nèi)涵，促進(jìn)學(xué)前教育協(xié)調(diào)均衡發(fā)展，全面提高學(xué)前教育保教質(zhì)量。

????一是重點推進(jìn)幼兒園建設(shè)，擴(kuò)大普惠覆蓋面。完成東方龍城配套幼兒園、藍(lán)光地產(chǎn)配套幼兒園、翡翠公元配套幼兒園、河南、南莊安置區(qū)配套幼兒園4處小區(qū)配套幼兒園開工建設(shè)；開辦安順路以西配套幼兒園、惠水路安置區(qū)配套幼兒園2處公辦性質(zhì)幼兒園。實現(xiàn)轄區(qū)所有示范類幼兒園光纖接入?yún)^(qū)教育城域網(wǎng)，并完成85%以上幼兒園的設(shè)備配備工作。擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)資源，使全區(qū)示范類幼兒園達(dá)到70%以上。建立均衡發(fā)展協(xié)作體例會制度，鼓勵名優(yōu)園辦分園、聯(lián)合辦園、委托辦園等多種辦園模式，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)普惠性幼兒園規(guī)模。

????二是重點建設(shè)師資隊伍，開設(shè)特色課程凸顯辦園特色。以特色課程研究為引領(lǐng)，創(chuàng)建名園長、名師、早教三個工作室，打造骨干園長、骨干教師、早教教師培訓(xùn)基地。通過保健員、保育員、炊事員“三員”技能比武系列活動，提高幼兒園綜合服務(wù)水平。開展“一園一特色”創(chuàng)建活動，在原17個均衡發(fā)展協(xié)作體的基礎(chǔ)上組建4大特色課程研究聯(lián)盟，形成各具特色的李滄園本課程文化。

????三是重點發(fā)展公益早教，促進(jìn)早期教育普及。堅持公益普惠的基本方向，整合公共教育、衛(wèi)生和社區(qū)資源，進(jìn)一步完善以區(qū)教體局、早教中心、社區(qū)早教工作站為依托的三級聯(lián)動管理模式，建設(shè)1處公辦早期教育指導(dǎo)中心；新增5個0—3歲嬰幼兒早期教育指導(dǎo)中心、3個社區(qū)早教指導(dǎo)站；向0-3歲嬰幼兒家長（看護(hù)人）提供4次公益早期教育指導(dǎo)服務(wù)；6次公益嬰幼兒家長培訓(xùn)，加大公益早教社區(qū)覆蓋密度，提高公益早教普及率。（青島市教育局）