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青島高新區(qū)年輕干部硅谷“受訓(xùn)”
2014-08-07 10:40:49 青島日?qǐng)?bào)

????當(dāng)?shù)貢r(shí)間8月4日,圣荷塞大學(xué)工學(xué)院教授方玉山博士的專題講座 “茍日新 日日新 又日新——從硅谷歷史看硅谷創(chuàng)新”,開(kāi)始了青島高新區(qū)在硅谷的第三期培訓(xùn)。在為期21天的培訓(xùn)中,來(lái)自高新區(qū)的19名年輕干部,將近距離“對(duì)標(biāo)硅谷”、無(wú)縫隙“感受硅谷”,全面了解這一全球創(chuàng)新高地發(fā)展的最新動(dòng)向,深入尋覓其澎湃活力的內(nèi)在邏輯,從而以更高遠(yuǎn)的眼界,去探索青島高新區(qū)更嶄新的未來(lái)。

????據(jù)了解,作為 “三城聯(lián)動(dòng)”戰(zhàn)略中,擔(dān)負(fù)“做高做新”的“北城”,高新區(qū)在建設(shè)創(chuàng)新型科技園區(qū)的過(guò)程中,從一開(kāi)始就用硅谷這一世界級(jí)標(biāo)準(zhǔn)審視自己。選派工作在一線的年輕干部赴美國(guó)硅谷培訓(xùn),正是其“對(duì)標(biāo)硅谷”的重要舉措。

????高新區(qū)有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,創(chuàng)新型園區(qū)建設(shè),最稀缺的資源是人才。不僅僅是科技人才、創(chuàng)業(yè)者,干部隊(duì)伍也必須“人才化”。讓年輕的干部置身硅谷,感受硅谷的創(chuàng)新氛圍、創(chuàng)業(yè)熱潮,實(shí)地了解市場(chǎng)和政府這兩只手在硅谷如何發(fā)力,一定會(huì)開(kāi)闊眼界、沖擊觀念、啟迪思想?!斑@種效果是潛移默化的,但如果從長(zhǎng)期來(lái)看,一定‘事半功倍’?!?/p>

????據(jù)悉,這一培訓(xùn)從去年開(kāi)始,分批實(shí)施。高新區(qū)總共計(jì)劃完成對(duì)100名工作在一線的年輕干部的硅谷輪訓(xùn)。培訓(xùn)期間,學(xué)員們將和硅谷的學(xué)者、創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)高管、專業(yè)風(fēng)投等深入交流,參觀考察谷歌、蘋果、facebook等知名科技公司以及專業(yè)的孵化器。同時(shí),還將利用硅谷的平臺(tái)進(jìn)行項(xiàng)目的推介和對(duì)接。

????參加培訓(xùn)的學(xué)員表示,“我們帶著現(xiàn)實(shí)問(wèn)題來(lái)到硅谷,在碰撞中求解;更要帶著問(wèn)題回到青島,探求硅谷經(jīng)驗(yàn)本土化的可能?!?/p>

????此次培訓(xùn)是一次青島問(wèn)題與硅谷現(xiàn)實(shí)的碰撞,本報(bào)將全程跟蹤。明起將開(kāi)辟專欄“我在硅谷——青年干部硅谷研習(xí)記”,由學(xué)員們第一時(shí)間向您講述,他們?cè)诠韫鹊乃?jiàn)、所思。相信在個(gè)性化的“青島視角”關(guān)注下,他們將帶給讀者一個(gè)更具示范效應(yīng)、一個(gè)更“親切”的硅谷。

????本報(bào)官方網(wǎng)站青報(bào)網(wǎng)、官方微博和微信也將開(kāi)設(shè)同名專題,立體傳播。

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