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職工在社區(qū)看門診最高可報銷1120元,居民醫(yī)保參保人最高可報銷720元,比此前的報銷額度分別增長了220元和120元。昨日,青島市人力資源社會保障局會同市財政局印發(fā)通知,決定從4月1日起,適當(dāng)調(diào)整職工醫(yī)保個人賬戶記入比例,進(jìn)一步提高參保職工在社區(qū)定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)的門診保障水平。同時還確定基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的一般診療費(fèi)報銷比例為90%,目前我市的社區(qū)定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)共有294家。 社區(qū)看小病報銷額上漲 市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,我市從2009年開展城鎮(zhèn)職工門診統(tǒng)籌試點,針對參保人在大醫(yī)院看病貴、看病難的問題,通過建立適合社區(qū)定點機(jī)構(gòu)發(fā)展的管理機(jī)制和相關(guān)政策,引導(dǎo)實現(xiàn)“小病進(jìn)社區(qū)、大病到醫(yī)院”就醫(yī)格局,我市是在全國較早開展此項工作的地區(qū)。最初的報銷標(biāo)準(zhǔn)是,一個年度內(nèi)在定點社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的1500元以內(nèi)的普通門診醫(yī)療費(fèi),報銷50%,2010年決定對參保人在定點社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用基本藥物的,報銷比例再增加10個百分點。 本次調(diào)整,參保職工在定點社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)(五市可選擇鎮(zhèn)衛(wèi)生院)的門診醫(yī)療費(fèi)封頂線提高到1600元,報銷比例再提高10個百分點,即1600元以內(nèi)的部分,由門診統(tǒng)籌金支付60%,其中基本藥物報銷比例達(dá)到70%,最高報銷數(shù)額達(dá)到了1120元。同時,參保職工在社區(qū)定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)時,取消原來當(dāng)月簽約次月享受待遇的規(guī)定,實現(xiàn)即時簽約即時就醫(yī)結(jié)算。 另外,我市已從去年10月1日起調(diào)整提高了城鎮(zhèn)參保居民的門診醫(yī)療費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)。老年居民、重度殘疾人和城鎮(zhèn)非從業(yè)人員在定點社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽約定點就醫(yī),在一個年度內(nèi)發(fā)生的1200元以內(nèi)的普通門診醫(yī)療費(fèi),報銷比例由原來的40%調(diào)整為50%,其中基本藥物的報銷比例再提高10個百分點,達(dá)到60%,最高報銷數(shù)額從600元增長到720元。 一般診療費(fèi)報銷90% 根據(jù)我市有關(guān)規(guī)定,我市將政府辦基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的掛號費(fèi)、診查費(fèi)、注射費(fèi)(含靜脈輸液費(fèi),不含藥品費(fèi))以及藥事服務(wù)成本合并為一般診療費(fèi),不再單設(shè)藥事服務(wù)費(fèi)。其中,基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的一般診療費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人次10元,村衛(wèi)生室為每人次6元。參保、參合人員在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)或村衛(wèi)生室發(fā)生的一般診療費(fèi),由基本醫(yī)療保險和新農(nóng)合基金按照90%的比例給予支付,個人自付10%。對門診注射(輸液)、換藥、針灸、理療、推拿等按療程收費(fèi)的項目,療程內(nèi)(每療程按三天算)只允許收取一次一般診療費(fèi)。對已合并到一般診療費(fèi)里的原收費(fèi)項目,不得再另行收費(fèi)或變相收費(fèi)。此項制度將從4月1日起實施。 醫(yī)保部門對定點社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的普通門診,采取按定點人數(shù)包干預(yù)算管理的辦法進(jìn)行結(jié)算,這個結(jié)算標(biāo)準(zhǔn),是醫(yī)保部門根據(jù)社會平均門診支出情況,綜合考慮實際需要確定的。我市原規(guī)定門診統(tǒng)籌包干預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)為退休職工每人每年360元,這次調(diào)整提高到420元;在職職工從原每人每年216元,此次提高到260元。參保職工在社區(qū)定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)時,不再從個人賬戶中扣繳相關(guān)費(fèi)用,包干額度全部從醫(yī)保統(tǒng)籌基金劃撥,而此前參保職工簽約后,每月要從個人賬戶扣除4元,退休參保職工要扣5元。門診統(tǒng)籌金包干額度提高后,將適當(dāng)減輕各定點社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的控費(fèi)壓力,更好地保障參保職工的門診醫(yī)療。 熱點關(guān)注 個人賬戶記入比例降低 市人社局:調(diào)整并不會降低職工待遇 為進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)療保險基金的統(tǒng)籌互濟(jì)功能,根據(jù)《青島市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險規(guī)定》和《社會保險法》規(guī)定,經(jīng)市政府同意,決定從今年4月開始調(diào)整職工醫(yī)保個人賬戶的記入標(biāo)準(zhǔn)。具體為:在職職工35周歲以下的,按照本人繳費(fèi)工資的2%記入,此前標(biāo)準(zhǔn)為2.3%;在職職工35周歲及以上45周歲以下的,按照本人繳費(fèi)工資的2.2%記入,此前標(biāo)準(zhǔn)為2.7%;在職職工45周歲及以上的,個人賬戶的計入標(biāo)準(zhǔn)從本人繳費(fèi)工資的3.5%調(diào)整為3%;退休人員的個人賬戶計入標(biāo)準(zhǔn)從本人養(yǎng)老金的5%調(diào)整為4.5%。 為更好地發(fā)揮資金使用效益,按照有升有降的原則對個人賬戶進(jìn)行微調(diào),繼續(xù)對低收入退休職工的個人賬戶記入標(biāo)準(zhǔn)予以傾斜,規(guī)定:70周歲以下月記入額低于80元的按80元記入,原標(biāo)準(zhǔn)為60元;70周歲及以上月記入額低于90元的按90元記入,原標(biāo)準(zhǔn)為70元。 市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,個人賬戶記入比例的調(diào)整,是一次結(jié)構(gòu)性的微調(diào),實質(zhì)是將分散的資金整合利用,發(fā)揮更大的保障作用。參保職工每月涉及到的金額并不大,并且隨著社平工資的逐年提高和退休待遇的提高,個人賬戶實際記入額仍然是逐步增長的態(tài)勢;職工的門診統(tǒng)籌有了穩(wěn)定的資金基礎(chǔ),個人到社區(qū)定點就醫(yī)不再扣繳個人賬戶費(fèi)用,參保人享受的保障效益遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于個人賬戶微調(diào)的資金。此外,該負(fù)責(zé)人表示,個人賬戶計入比例的微調(diào)不是降低參保職工的待遇,而是通過更加科學(xué)合理的渠道和方式,提高參保職工的待遇,使其發(fā)揮更好的統(tǒng)籌互濟(jì)功能。 提醒 簽約社區(qū)醫(yī)院享門診報銷 參保人可本著就近、方便的原則,自主選擇一家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu),作為本人的門診定點單位(以下簡稱“醫(yī)保社區(qū)定點單位”),并與之簽訂服務(wù)協(xié)議。與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議時,明確一個相對固定的醫(yī)生,作為自己的醫(yī)保家庭醫(yī)生。服務(wù)協(xié)議期限為一年,期滿可續(xù)簽或轉(zhuǎn)簽。簽約后,參保人看病就可享受門診報銷。(記者 陳珂) |