市南區(qū)副區(qū)長李海濤網談實錄 滿意度

    留言板 我們是火車站及西藏路拆遷的居民！2007年我們?yōu)榱饲鄭u市的建設，離開自己的家，等待政府安置。2010年，原來用來安置我們的紹興路“海爾尊園”房子，因為政府的原因，導致屬于我們的房子安置了別人。我們等于再次被拆遷！

    政府許諾將我們安置于延吉路（高壓線下路段），2012年6月份交付。但是現(xiàn)在，高壓線塔依然屹立，我們的房子遙遙無期！

    2007年至今，雖然我們已經是二次拆遷，但是過度費沒有漲過?，F(xiàn)在的房價、物價，不能同日而語。還請政府能夠體恤民情，給我們一個合理的過度補償！（可以按照到時安置我們的紹興路房屋面積計算，或者提遍過度費標準）

    我們的延吉路房子何時能夠交付，也請政府給個明確答復吧！

    李海濤 您好，延吉路改造項目涉及的電力線下地工程已于2011年底完成，為安置用房建設提供了場地。已辦理了相關的施工手續(xù)，施工單位正在進行土石方開挖和基坑支護工程。我區(qū)將積極協(xié)調、督促建設單位加快安置用房建設進度，力爭居民早日回遷入住。

    wjgew927 吳興一路周邊有沒有拆遷計劃？

    李海濤 該區(qū)域我區(qū)暫無改造計劃。

    llhqd 去年反映過這個問題，說是落實就沒了動靜，請問什么時間能給解決？

    李海濤 您好 為破解事業(yè)單位出口不暢的難題，我區(qū)自2003年起在全國率先實行事業(yè)單位派遣管理用人方式。事業(yè)單位派遣人員采取企業(yè)化管理，占編不進編，簽訂勞動合同，繳納企業(yè)社會保險，通過幾年的運行，派遣制用人方式一定程度上發(fā)揮了用人靈活的作用，通過聘期考核等方式，共有11人因未達到工作要求被辭退。隨著事業(yè)單位人事制度改革的不斷深化，尤其是2008年勞動合同法實施以來，派遣制用人方式遇到了一些新的問題，我區(qū)也對事業(yè)單位派遣人員的管理方式做了一定調整，對于你提出的同工同酬等問題，目前正在積極研究，我們希望通過進一步完善用人機制，更好的發(fā)揮好事業(yè)派遣人員的作用。

    結束語：

    李海濤 非常感謝青島新聞網給我們提供了這樣一次傾聽民意、集中民智的機會，也非常感謝廣大網友們的熱情參與，感謝大家對市南區(qū)發(fā)展的關心。對于大家提出的意見和建議。由于時間關系，不能在這里一一回答，訪談結束后，我們將對所有的問題認真梳理研究，同時把今天沒有及時答復的問題，帶回去認真辦理，辦理結果將盡快向大家反饋，做到件件有回復，事事有著落今天的時間很短，有些問題交流得還不充分，如果大家還有問題要反映，可以通過公開電話85812345或登錄市南政務網“網上信箱”等提出。也可以通過公務員效能投訴電話85830507反映和投訴有關問題。宜業(yè)宜居幸福市南，期待您的支持和參與。謝謝。