青島社保交滿意民生答卷

????學(xué)有優(yōu)教、病有良醫(yī)、老有頤養(yǎng)、住有宜居……青島市第十次黨代會(huì)以來，我市從積極解決直接關(guān)系人民群眾根本利益和現(xiàn)實(shí)利益的問題入手，加快推進(jìn)以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)，擴(kuò)大公共服務(wù)，完善社會(huì)管理，促進(jìn)社會(huì)公平正義，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

????回顧青島5年來的發(fā)展歷程，一條不斷攀高的民生曲線躍然紙上。

????社會(huì)“安全網(wǎng)”越織越密

????五年來，我市堅(jiān)持把建立社會(huì)保障體系作為民生工作重點(diǎn)，初步形成了覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。社會(huì)保障作為社會(huì)的“安全網(wǎng)”，向全市人民交出了一份滿意的“民生答卷”。

????“最近幾年是養(yǎng)老金漲得最快的時(shí)候，現(xiàn)在每月能多拿200多元。”家住市南區(qū)的退休職工張同讓開心地說道，“退休金年年漲，生活越來越有盼頭了?！蔽沂泄灿衅髽I(yè)退休員工40多萬人，我市連續(xù)八年的“漲薪”讓他們切實(shí)感受到了生活質(zhì)量的提高。

????2011年6月18日，74歲的萊西市開發(fā)區(qū)城東埠村劉長瑞老人的 “紅本本”——養(yǎng)老金存折中有了465元的首筆養(yǎng)老金?！鞍呈寝r(nóng)民，這些事過去連想都不敢想，現(xiàn)在都成真的了”。

????劉長瑞也許不會(huì)想到，他存折里的數(shù)字，意味著一個(gè)新時(shí)代的開始——6月17日， 我市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度全覆蓋首次養(yǎng)老金發(fā)放儀式舉行，標(biāo)志著我市在全省率先進(jìn)入“全民養(yǎng)老”時(shí)代，全市約88萬“無?！崩先嗣吭露寄茴I(lǐng)到“退休金”。

????“按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的思路，將城鎮(zhèn)無保障居民和農(nóng)村居民‘合二為一’，將國家新農(nóng)保政策擴(kuò)大到了城鎮(zhèn)未參保居民?！笔腥松缇窒嚓P(guān)負(fù)責(zé)人介紹說，從2010年起，我市推行城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋制度，該制度的實(shí)施，標(biāo)志著我市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策基本實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)無縫全覆蓋。

????5年來，我市居民的醫(yī)療保障水平也逐步提高。2007年，建立起城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度，同時(shí)啟動(dòng)了七區(qū)居民醫(yī)保工作，將七區(qū)51.8萬老年居民、重度殘疾人、少年兒童、大中專學(xué)生以及非從業(yè)人員納入了醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋范圍。在此基礎(chǔ)上，2008年，我市又將居民醫(yī)保制度向五個(gè)縣級(jí)市延伸，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)在全市范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)了“無縫隙”覆蓋。

????經(jīng)過五次調(diào)整，我市七區(qū)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療費(fèi)最高支付限額由3.4萬元提高到15萬元。5年來，工傷、失業(yè)保險(xiǎn)待遇和老年居民、重度殘疾人等住院費(fèi)報(bào)銷比例，均有大幅提高。

????民生“加碼”提速幸福感

????民生幸福既是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的原初起點(diǎn)，又是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的終極目標(biāo)。5年來，我市從解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，不斷推出新的民生舉措，不斷發(fā)力讓群眾幸?！凹哟a”。

????5年來，我市掀起了規(guī)?？涨暗谋Ｕ闲宰》拷ㄔO(shè)，截至2011年底已累計(jì)開工保障性住房和“兩改”安置用房22.2萬套，其中保障性住房覆蓋面已達(dá)15%，解決了15萬戶中低收入家庭的住房困難問題。

????我市先后修訂出臺(tái)了廉租住房、經(jīng)濟(jì)適用住房、限價(jià)商品住房、公共租賃住房四個(gè)管理辦法，確立了以廉租住房、公共租賃住房、經(jīng)濟(jì)適用住房、限價(jià)商品住房和商品住房為主體的住房保障和供應(yīng)體系，基本實(shí)現(xiàn)了“低端有保障、中端有支持、高端有市場”。

????就業(yè)是民生之本。5年來，我市不斷加大財(cái)政投入,通過擴(kuò)大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)試點(diǎn),完善就業(yè)服務(wù)體系,推進(jìn)公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)等方式,積極促進(jìn)就業(yè)。5年來，我市新增就業(yè)200多萬人，實(shí)名制統(tǒng)計(jì)的高校畢業(yè)生就業(yè)率多年達(dá)到90%以上，城鎮(zhèn)失業(yè)率逐年下降。

????創(chuàng)業(yè)是就業(yè)之源。我市通過強(qiáng)化政策扶持、加大資金投入、營造良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境等措施，全市形成了“一中心、多基地、廣輻射”的創(chuàng)業(yè)工作格局。

????教育公平是社會(huì)公平的重要基礎(chǔ)。5年來，我市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展，大力實(shí)施中小學(xué)辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程，加強(qiáng)校長教師交流，關(guān)注弱勢群體，全面實(shí)施素質(zhì)教育，城鄉(xiāng)間、區(qū)域間和學(xué)校間義務(wù)教育均衡發(fā)展水平顯著提高，趨近著“辦好每一所學(xué)校，教好每一名學(xué)生”的教育公平理想。

????一座城市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展水平如何，群眾健康指標(biāo)是最有力的例證。目前，我市居民人均期望壽命已達(dá)到80.1歲，嬰兒死亡率、孕產(chǎn)婦死亡率等指標(biāo)均達(dá)到發(fā)達(dá)國家和地區(qū)的平均水平。5年來，我市居民醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)利用狀況顯著改善，群眾看病就醫(yī)問題得到緩解，覆蓋城鄉(xiāng)的醫(yī)療服務(wù)體系更加完善，覆蓋全民的醫(yī)療保障機(jī)制完全建立。

????5年來，我市積極探索建立多層次、多元化、市場化的養(yǎng)老服務(wù)體系，大力推進(jìn)殘疾人社會(huì)保障和公共服務(wù)體系建設(shè)，占全市人口20%的老年人與殘疾人得以共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果。

????創(chuàng)新社會(huì)管理堅(jiān)持服務(wù)為先

????5年來，我市積極推進(jìn)社會(huì)安全建設(shè)，創(chuàng)新社會(huì)管理理念和方式，在服務(wù)中實(shí)施管理，在管理中實(shí)現(xiàn)服務(wù)，服務(wù)群眾的體制機(jī)制不斷健全。

????2011年，我市某村村民徐某向市檢察機(jī)關(guān)打去了求助電話，反映父親右眼被人打瞎，派出所已立案，但打人者沒有賠償。檢察機(jī)關(guān)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)通報(bào)，公安機(jī)關(guān)迅速啟動(dòng)督查系統(tǒng)。這樣，僅過了不到10天，他就順利地拿到了一筆賠償款。

????案件的快速圓滿解決，得益于我市政法系統(tǒng)建立的“聯(lián)席會(huì)議”新機(jī)制。

????5年來，我市深入開展“平安青島”創(chuàng)建工作，構(gòu)筑起了全方位、全天候的社會(huì)治安防控體系，社會(huì)應(yīng)急體系逐步健全，探索推出了一系列“源頭治理”新舉措，全市85%以上的社會(huì)矛盾糾紛被化解在基層和起始狀態(tài)。公眾對我市社會(huì)治安的滿意率均達(dá)到96%以上。

????我市堅(jiān)持把人民滿意作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理。出臺(tái)了《關(guān)于深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新的實(shí)施意見》，推出“十項(xiàng)舉措”，全力構(gòu)建與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)、具有青島特色的現(xiàn)代社會(huì)管理體系。

????圍繞破解社會(huì)管理“難題”，我市把非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織服務(wù)管理作為著力點(diǎn)，在全國率先探索建立起“社會(huì)情況會(huì)診會(huì)商、防范資源共建共享、矛盾糾紛聯(lián)排聯(lián)調(diào)、治安問題協(xié)管協(xié)控、管理力量互動(dòng)互補(bǔ)”的多元化工作機(jī)制。不斷探索加強(qiáng)社會(huì)特殊群體、犯罪高危群體、城市邊緣群體等“三大群體”源頭管理新機(jī)制，實(shí)施流動(dòng)人口服務(wù)管理新模式。

????事業(yè)單位“同崗?fù)辍备母锲祁}，居住證“一證通”制度推廣，推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化戶籍制度改革……5年來，我市積極順應(yīng)社會(huì)管理領(lǐng)域不斷拓展的新情況，創(chuàng)新和豐富社會(huì)管理載體手段，把破解新生社會(huì)管理難題納入社會(huì)管理體系，解決群眾實(shí)際問題，維護(hù)群眾合法權(quán)益，讓群眾舒心、安心、放心，進(jìn)一步提升群眾的幸福感。

????市第十次黨代會(huì)以來的5年，是用“幸?！钡臏?zhǔn)星校對發(fā)展靶標(biāo)的5年，是百姓得到更多實(shí)惠的5年，是市民幸福感提升的5年。(記者 賈峰)