年底五糧液又漲價(jià)了,同時(shí)他們的高管也漲薪了。 ????年底到了,名牌白酒五糧液又漲價(jià)了,同時(shí)他們的高管也漲薪了。昨日,五糧液發(fā)布公告稱,近期宜賓市國資委對(duì)五糧液2009年度管理者經(jīng)營業(yè)績進(jìn)行了考核,計(jì)算出高管層年度薪酬數(shù)額。記者發(fā)現(xiàn),根據(jù)新的薪酬標(biāo)準(zhǔn),五糧液10位高管的薪酬水平大幅上漲,人均年薪達(dá)到了119萬元。 ????高管可再領(lǐng)695萬元 ????同是白酒中的佼佼者,多年來五糧液董事 ????去年年底,宜賓市政府決定對(duì)薪酬制度改革。如今,這一新制度終于出爐。根據(jù)公告,五糧液高管薪酬由基本薪酬、考核薪酬和任期薪酬三部分組成。在五糧液10名高管中,除董事王國春在集團(tuán)公司領(lǐng)取2009年度考核薪酬外,其他9名高管均在上市公司領(lǐng)取。其中,五糧液董事、總經(jīng)理、總工程師陳林可領(lǐng)取94.59萬元(稅后),緊跟其后的董事長唐橋可領(lǐng)取93.45萬元(稅后),其他高管則多在71萬元左右。高管共可領(lǐng)取694.65萬元。 ????3年任期滿后收入更豐 ????據(jù)此前宜賓市國資委有關(guān)負(fù)責(zé)人透露,五糧液集團(tuán)和五糧液分開考核后,對(duì)交叉任職的高管,以哪邊側(cè)重拿哪邊的工資,不拿雙份。 ????不過,這并不妨礙五糧液高管薪酬的突飛猛進(jìn)。除了去年高管已領(lǐng)取的76.56萬元、考核年薪694.65萬元外,這些高管只要在三年任期內(nèi)不發(fā)生變故,每人還可獲得每年42.13萬元的任期年薪。這些年薪將在三年期滿后兌現(xiàn)。 ????據(jù)此計(jì)算,正常情況保守估計(jì),五糧液高管每年年薪總額將高達(dá)1192.51萬元,人均年薪達(dá)119.25萬元(不計(jì)王國春的考核年薪),而唐橋與陳林則以144.83萬元年薪位居五糧液高管之首。 成都商報(bào) ????□鏈接 ????茅臺(tái)高管薪酬 ????曾是五糧液的20倍 ????擁有上千億流通股的五糧液,多年來上市公司董事長年薪卻不足10萬;而同樣是白酒巨頭的茅臺(tái),董事長袁仁國的薪酬為200多萬元,相當(dāng)于五糧液的20多倍。這一度讓投資者感覺五糧液高管的薪酬低得“不可思議”。 ????五糧液年報(bào)披露,該公司董事長唐橋去年全年從上市公司拿到的薪酬是9.25萬元,董事王國春是11.02萬元,擔(dān)任董事、總經(jīng)理、總工程師的陳林拿到的薪酬也只有8.11萬元。而從五糧液的業(yè)績方面看,去年全年的營業(yè)收入達(dá)到111.3億元,已經(jīng)超過茅臺(tái)去年96.7億元的營業(yè)額,成為國內(nèi)唯一營收過百億的酒企。 |