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見(jiàn)習(xí)基地專(zhuān)場(chǎng)招聘提供5000崗 一半以上將留用

來(lái)源:青島早報(bào)-- 2010-08-14 05:21:50 字號(hào):TT

????昨天上午,青島市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地崗位對(duì)接專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)在全市范圍同時(shí)舉辦,200多家見(jiàn)習(xí)基地提供了5000余個(gè)工作崗位。記者在現(xiàn)場(chǎng)采訪發(fā)現(xiàn),雖然到基地見(jiàn)習(xí)后被企業(yè)相中留下的成功率較高,但很多畢業(yè)生對(duì)于見(jiàn)習(xí)基地的基本情況、見(jiàn)習(xí)制度并不了解,應(yīng)聘的熱情也較為一般。對(duì)此有企業(yè)建議,我市應(yīng)在高校畢業(yè)生中加大宣傳力度,讓雙方增進(jìn)了解,同時(shí),擴(kuò)大財(cái)政補(bǔ)貼的惠及面,讓更多的學(xué)生享受到見(jiàn)習(xí)制度的便利。

????應(yīng)聘學(xué)生能輕松找到崗位

????昨天的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),市內(nèi)各區(qū)的主會(huì)場(chǎng)設(shè)在海爾路人才市場(chǎng),郊(區(qū))區(qū)市也均設(shè)立分會(huì)場(chǎng)。其中主會(huì)場(chǎng)150余家見(jiàn)習(xí)基地,提供崗位2000余個(gè),各郊(區(qū))區(qū)分會(huì)場(chǎng)共100余家見(jiàn)習(xí)基地參與,提供崗位3000余個(gè),崗位分布在機(jī)械、電子、銷(xiāo)售、財(cái)會(huì)、外語(yǔ)、物流、外貿(mào)、行政、法律、金融等各專(zhuān)業(yè)。

????記者在海爾路的主會(huì)場(chǎng)看到,由于崗位非常充足,前來(lái)應(yīng)聘的學(xué)生幾乎都能找到理想的職位。與其他招聘會(huì)相比,見(jiàn)習(xí)基地的崗位要求中一般不會(huì)出現(xiàn) “要求工作經(jīng)驗(yàn)”等字樣?!拔抑酪?jiàn)習(xí)之后被企業(yè)留用的機(jī)會(huì)很大,所以在挑選企業(yè)和崗位上非常慎重?!敝袊?guó)海洋大學(xué)的畢業(yè)生小張告訴記者,她經(jīng)過(guò)溝通交流,看好了三四家企業(yè),準(zhǔn)備從中挑選一家前去見(jiàn)習(xí)。

????見(jiàn)習(xí)生一半以上能被錄用

????“我們招聘過(guò)40名左右的見(jiàn)習(xí)生,留用率在八成以上。”位于四方區(qū)萬(wàn)安三路的一家見(jiàn)習(xí)基地的負(fù)責(zé)人告訴記者,他們會(huì)按照挑選新員工的模式來(lái)選擇見(jiàn)習(xí)生,見(jiàn)習(xí)期就會(huì)成為畢業(yè)生的“試用期”,見(jiàn)習(xí)結(jié)束后可直接轉(zhuǎn)正。記者在采訪中發(fā)現(xiàn),大部分企業(yè)對(duì)見(jiàn)習(xí)生的使用情況都較為滿意,留用的比率幾乎都在50%以上,有些企業(yè)甚至高達(dá)85%。

????記者了解到,自2008年至今,我市已建立高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地263家,已累計(jì)有8000余名畢業(yè)生參加了見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)。根據(jù)我市的見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)政策,在見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)的高校畢業(yè)生,將按照青島市最低工資標(biāo)準(zhǔn)920元發(fā)放見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼,由市區(qū)財(cái)政和見(jiàn)習(xí)基地各承擔(dān)50%。見(jiàn)習(xí)基地將通過(guò)設(shè)立帶教導(dǎo)師等方式為畢業(yè)生提供各種技能培訓(xùn)和實(shí)踐機(jī)會(huì)。

????應(yīng)讓畢業(yè)生多了解企業(yè)

????“希望能在高校畢業(yè)生中多做一些見(jiàn)習(xí)基地情況的宣傳,讓他們對(duì)見(jiàn)習(xí)基地的情況有所了解。”四方區(qū)一家見(jiàn)習(xí)基地的人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)人陶經(jīng)理表示,2009年初企業(yè)掛牌市見(jiàn)習(xí)基地后,雖然人事部門(mén)也推薦了一些學(xué)生,但主要的招聘手段還是和以往一樣,到招聘會(huì)上“撈人”,學(xué)生主動(dòng)和見(jiàn)習(xí)基地聯(lián)系的情況并不多見(jiàn)?!捌髽I(yè)最關(guān)心的就是能否招到合適的員工,希望選擇的面能大一些?!碧战?jīng)理表示,自己所在企業(yè)有很多崗位都需要呆在一線工地,風(fēng)吹日曬挺辛苦的,有很多見(jiàn)習(xí)生在應(yīng)聘之前對(duì)公司的情況并不是特別了解,所以雙方的“試婚”之路并不太順暢。

????辦公地點(diǎn)在市北區(qū)楊家群附近的一家科技公司的招聘負(fù)責(zé)人盧小姐也表示,人事主管部門(mén)對(duì)見(jiàn)習(xí)基地作了較多的宣傳,擴(kuò)寬了企業(yè)的招聘渠道,這一點(diǎn)是非常好的,但如果想達(dá)到更好的效果,需要在面向高校畢業(yè)生宣傳時(shí),讓他們對(duì)企業(yè)的情況有具體的了解,“而不僅僅局限在一個(gè)企業(yè)名字上”。如果學(xué)生對(duì)企業(yè)有充分的了解,就不會(huì)盲目地報(bào)名參加見(jiàn)習(xí),企業(yè)能找到合適員工的幾率就會(huì)增加很多?!翱梢哉f(shuō),我們對(duì)招入的每個(gè)見(jiàn)習(xí)生,都是抱著他能留下的想法,但實(shí)際上還是有部分見(jiàn)習(xí)生會(huì)流失掉,其中主要是因?yàn)樗麄儗?duì)企業(yè)情況了解不夠”。盧小姐認(rèn)為,要想提高雙方“試婚”的成功率,增加了解是非常有必要的。(李曉麗 安中謙)

????建議 財(cái)政補(bǔ)貼學(xué)生范圍能否擴(kuò)大

????“我們?nèi)ツ暌还舱羞M(jìn)了50名左右的見(jiàn)習(xí)生,其中青島籍生源只有兩三人?!笔斜眳^(qū)一家軟件類(lèi)見(jiàn)習(xí)基地的負(fù)責(zé)人告訴記者,根據(jù)青島市的見(jiàn)習(xí)政策,在見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)的高校畢業(yè)生,將按照青島市最低工資標(biāo)準(zhǔn)920元發(fā)放見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼,但由于這項(xiàng)政策只面對(duì)青島籍畢業(yè)生實(shí)行,而參加見(jiàn)習(xí)的往往是外地生源的學(xué)生,導(dǎo)致很多企業(yè)領(lǐng)不到這筆補(bǔ)貼。

????“2009年和2010年兩年里我們有30名左右的見(jiàn)習(xí)生,當(dāng)中沒(méi)有一個(gè)是青島生源?!笨偛课挥谑心蠀^(qū)的一家見(jiàn)習(xí)基地的負(fù)責(zé)人表示,從目前情況來(lái)看,大部分青島籍畢業(yè)生的就業(yè)情況都比較理想,在見(jiàn)習(xí)的畢業(yè)生中所占的比例很小,更多的是那些駐青高校畢業(yè)的省內(nèi)生源學(xué)生。這位負(fù)責(zé)人建議說(shuō),如果能將補(bǔ)貼的范圍擴(kuò)大到駐青高校的畢業(yè)生,則會(huì)更大程度地提高見(jiàn)習(xí)基地的招人熱情。

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