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新富家族迅速崛起 成為社會突出現(xiàn)象導致仇富

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青島新聞網(wǎng) 2010-02-08 15:52:43 中國青年報 現(xiàn)有新聞評論    新聞報料

????九成網(wǎng)民關注“新富家族”崛起

????2009年10月30日,創(chuàng)業(yè)板28只個股正式掛牌上市??磩?chuàng)業(yè)板公司招股說明書,會發(fā)現(xiàn)幾乎所有公司的股東里都能看到直系親屬的影子,家族色彩濃厚、股權集中,首批28家創(chuàng)業(yè)板上市的公司中有22家的第一大股東持股比例超過30%,比如桂林三金的鄒節(jié)明及其家族成員合計持有桂林三金IPO發(fā)行前總股本的44.53%。

????縱觀“2009福布斯中國富豪榜”,像王

健林家族、魯冠球父子、潘石屹張欣夫婦等大量的富豪都是以家族、夫妻、父子(女)的形式上榜。在我國改革開放以來,伴隨著家族經(jīng)濟從無到有,從小到大,一批“新富家族”也在迅速崛起,這已經(jīng)成為突出的社會現(xiàn)象。

????近日,《人民論壇》雜志所做關于“公眾眼中的‘新富家族’”的調查顯示,九成網(wǎng)民關注“新富家族”的崛起,其中,39%的網(wǎng)民認為要進一步規(guī)范“新富家族”的市場行為;33%的網(wǎng)民認為,“新富家族”高高在上,已經(jīng)脫離了社會大眾,應該倡導“先富帶后富”;18.8%的人認為,這是發(fā)展市場經(jīng)濟必然會出現(xiàn)的現(xiàn)象。

????“新富家族”的形成有共性

????良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境必定創(chuàng)造更多的“新富家族”,這是很多成功人士的感慨。財經(jīng)作家吳比認為,“新富家族”的成功必定具備三項條件,他歸結為三個氣候。大氣候是企業(yè)家創(chuàng)富的近30年政策明了,甚至是日趨明了,經(jīng)濟環(huán)境穩(wěn)定;中氣候是這些創(chuàng)業(yè)者所在的行業(yè)日趨成熟,技術日趨完善,“甚至某些行業(yè)像制造行業(yè)還處于全球的領先位置,行業(yè)形成了規(guī)模,經(jīng)濟效益就跟著來了”;小氣候就是個人的因素。

????吳比認為,個人因素才是“新富家族”受到非議的重要原因。因為家族企業(yè)就意味著財富是傳承的,財富傳承就意味著過去幾十年中,社會相對缺乏的資源被壟斷了,“這群人不需要太多的知識和技術,只要有一定的氣魄、膽識和眼光,就能夠做大”。吳比拿溫州商人舉例,他們基本上是草根群體創(chuàng)業(yè),就因為抓住了時機,而他們的成功也為“新富家族”的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。

????調查顯示,對于“新富家族”的崛起,網(wǎng)民認為他們的成功因素中,34.7%的人選擇“具有某種官方背景”,34.2%的人選擇“善于與政府官員搞關系”,12.7%的人選擇“改革較為寬松的政策環(huán)境”,9.3%的人認為是“家族成員的謀略和奮斗”,7.8%的人選擇“家族經(jīng)濟的組織優(yōu)勢”,還有1.3%的人選擇“其他”。

????湖南雄新建設集團董事長周戈是一個富二代創(chuàng)業(yè)者,父親的成功他看在眼里。談到兩代人創(chuàng)業(yè)的不同時,他表示:“父輩和我們成功的最大因素都差不多,就是依靠勤奮,更多付出就有更多回報。但我們之間還是存在不同,父輩做生意更講究社會關系,而我們更注重利用市場的手段。”

????“仇富”的情緒從何而來

????2月4日,有媒體報道了一則賓利車主向交警耍酒瘋,并現(xiàn)場拋錢的事件。公司職員姜穎表示:“我非常反感中國富豪,特別是富二代的這些炫富行為,好像在他們眼中有錢就真的可以讓鬼推磨?!?/p>

????調查顯示,網(wǎng)友對“新富家族”群體形象的總體評價并不樂觀,38.4%的網(wǎng)友評價“很差”,32.8%的人選擇“一般”,21.1%的人表示“不好”,4.6%的人認為“好”,僅有3.2%的人認為“很好”。

????這也令很多中國富豪不理解。有富豪發(fā)出疑問:“我做大企業(yè),繳那么多稅,養(yǎng)那么多人,社會評價度卻很低,為什么呢?”接力中國青年精英協(xié)會理事長陳豪表示,他在與創(chuàng)業(yè)板上市的上海佳豪船舶領導者交流中感覺到,對于這些發(fā)展非常穩(wěn)健的企業(yè)領導者來說,他們更專注于對企業(yè)自身發(fā)展的研究中,無暇顧及他人的評價。

????周戈對一檔電視節(jié)目的記憶非常深刻,“節(jié)目內容是關于山西煤老板的,我們的媒體把山西煤老板妖魔化了,其實他們?yōu)樯鐣?chuàng)造了很多效益,也做了很大的貢獻。富豪們并不都是只會吃喝玩樂的那種,這個群體大部分還是積極向上的,否則我們社會就沒法發(fā)展”。

????影響“新富家族”群體形象的主要因素有哪些?40.2%的網(wǎng)民選擇“新富家族”搞官商權錢交易,27.3%的人認為是富裕群體沒有擔當起應有的社會責任,有21.6%的人認為富裕群體為富不仁,還有8.6%的人選擇家族經(jīng)濟所謂的“原罪”,2.3%的人選擇“其他”。

????有網(wǎng)友表示:“黃光裕曾經(jīng)是大陸首富,以前我并不關注他的成功歷程,可他被逮捕之后,與他有牽連的政府官員小到處級干部,大至副部級干部,這么復雜的權錢交易讓普通老百姓想起來都膽寒?!?/p>

????通過長期觀察企業(yè)的發(fā)展,吳比對富豪們有著更深刻的認識。他表示,評價“新富家族”之前要有個清醒的認識,將來可能有越來越多的“新富家族”的出現(xiàn),這是個趨勢。不能因為出現(xiàn)了一些不正當?shù)膯栴}就認為這個社會不公平,“任何一個經(jīng)濟發(fā)展的高峰,都會出現(xiàn)財富相對集中的群體”。吳比表示,為富不仁、權錢交易肯定是存在的,但這方面被放大了,并不是整個群體的形象。他認為,仇富情緒的產(chǎn)生可能是經(jīng)過幾十年的財富積累,現(xiàn)在留給普通人財富晉升的空間越來越小,而不像30年前依靠個人的嗅覺和膽識就能夠做好企業(yè),成為富豪的難度加大了。

????吳比坦言,在和溫州、臺州的年輕商人交流時發(fā)現(xiàn),這些30歲左右的富二代都有一定的知識水準,他們對行業(yè)的預測比父輩更專業(yè),這是一個好的階段,“他們也需要時間來成長,像國外企業(yè)家的成長一樣,他們肯定會承擔更多的社會責任感,去做慈善,但這需要一個過程”。

????“新富家族”的形成有其積極意義

????對于“新富家族”的未來走向,35.4%的網(wǎng)民認同“新富家族”將發(fā)展為社會權貴階層,享有很高的政治經(jīng)濟地位;24.9%的網(wǎng)民認為“新富家族”作為一個利益群體將深刻影響政府決策;有19.6%的人認為“新富家族”的未來發(fā)展趨勢不明朗;還有11.8%的人表示“新富家族”將成為重要的經(jīng)濟力量,深刻影響經(jīng)濟格局;另外有8.4%的人認為“新富家族”將承擔起先富帶后富的社會角色,實現(xiàn)“共同富?!?。

????“新富家族”的崛起能否起到積極作用呢?周戈認為這是必然的,而且他也能深刻體會到先富帶后富的這種氛圍,他說:“越來越多的‘新富家族’出現(xiàn),對經(jīng)濟發(fā)展有好處,他至少給人們提供了一種思路,包括在創(chuàng)業(yè)板IPO,很多人發(fā)現(xiàn),原來做這個也可以成為富豪,現(xiàn)在家族的財富來源公開透明起來,與其抱怨別人怎么那么有錢,不如去學習人家怎樣做到這么有錢的”。

????在陳豪看來,“新富家族”應該是未來經(jīng)濟格局中非常重要的一塊,“新富家族”的產(chǎn)生對創(chuàng)業(yè)者來說是一個希望,能夠起到榜樣的作用,給更多的創(chuàng)業(yè)者以希望,對他們產(chǎn)生刺激或影響,以形成更大群體的“新富家族”,從而帶動我國經(jīng)濟的快速增長。

????小裁縫店能做成國際化公司,小門面商店也能做成大連鎖企業(yè)。在吳比所著的《溫州樣本》一書中就曾經(jīng)寫到了很多“新富家族”的創(chuàng)業(yè)歷程,“現(xiàn)在已經(jīng)出現(xiàn)90后一代人延續(xù)父輩創(chuàng)業(yè)夢的情況,也正是這批‘新富家族’,帶動了一批人愿意去創(chuàng)業(yè)”。

????“新富家族”還面臨諸多考驗

????雖然已經(jīng)在迅速崛起,但我們也必須看到,“新富家族”的根基未穩(wěn),尚存在許多憂患。

????陳豪覺得創(chuàng)業(yè)板剛剛開始,創(chuàng)業(yè)的道路是很艱辛的,在創(chuàng)業(yè)板上市的企業(yè)也不能說是很穩(wěn)健的企業(yè)。除了企業(yè)自身的經(jīng)營外,還要面對一系列的問題。他認為,關于企業(yè)循環(huán)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結構調整的問題還需要進一步理清認識,而政府和社會也在關注這些問題,比如已經(jīng)有政府相關部門開始組織對于富二代的培養(yǎng),但這是否能夠培養(yǎng)出企業(yè)需要的人才還需要市場的檢驗。

????對于“新富家族”的發(fā)展趨勢,網(wǎng)友最大的憂慮是如何實現(xiàn)官商分離、與“公權力”切割,選擇此項的人占62.7%,另外還有17.3%的人選擇“家族經(jīng)濟管理如何實現(xiàn)向現(xiàn)代化轉型”,16.5%的人選擇“家族經(jīng)濟如何培養(yǎng)第二代、第三代接班人”,有3.4%的人選擇“其他”。

????周戈表示,他最關注的就是企業(yè)的傳承問題,“一個貴族的形成要三代人的努力,一個富人的形成一夜之間可能就夠了??晌覀兏嗟氖切枰F族,這需要時間的沉淀”。在他看來,貴族更講究精神層面的東西,應該注重禮儀,講誠信。周戈曾經(jīng)閱讀過西方企業(yè)家成長的過程,“德國的汽車、手表等產(chǎn)品為什么精益求精,與他們的信仰和習慣有關系,要成為持續(xù)發(fā)展的企業(yè),‘新富家族’就一定不能缺少這種精神氣質,政府和社會應該有意識地給家族繼承人以責任,培養(yǎng)他們優(yōu)秀的精神氣質”。(陶濤 實習生 徐嫩羽)

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