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禁止性騷擾首次寫進(jìn)法律
青島新聞網(wǎng)  2005-08-29 02:13:20 
 

    禁止性騷擾首次寫進(jìn)法律 我國修改婦女權(quán)益保障法,新法律將于2005年12月1日起施行

    

    十屆全國人大常委會(huì)第十七次會(huì)議28日表決通過了全國人大常委會(huì)關(guān)于修改婦女權(quán)益保障法的決定。國家主席胡錦濤簽署第40號(hào)主席令,公布了這個(gè)決定。這個(gè)決
定將自2005年12月1日起施行。

    修改后的婦女權(quán)益保障法首次對(duì)性騷擾說“不”。同時(shí)規(guī)定:實(shí)行男女平等是國家的基本國策;國家采取措施,逐步提高全國人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民代表大會(huì)的婦女代表的比例。

    決定規(guī)定,婦女的生命健康權(quán)不受侵犯。禁止溺、棄、殘害女嬰;禁止歧視、虐待生育女嬰的婦女和不育的婦女;禁止用迷信、暴力等手段殘害婦女;禁止虐待、遺棄病、殘婦女和老年婦女。禁止拐賣、綁架婦女;禁止收買被拐賣、綁架的婦女;禁止阻礙解救被拐賣、綁架的婦女。

    決定還規(guī)定,禁止組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹婦女賣淫或者對(duì)婦女進(jìn)行猥褻活動(dòng);禁止組織、強(qiáng)迫、引誘婦女進(jìn)行淫穢表演活動(dòng)。

    

    性騷擾明確規(guī)定禁止

    

    全國人大常委會(huì)通過的這個(gè)決定,首次將禁止性騷擾明確納入法律規(guī)范之中,被許多專家視為這一立法領(lǐng)域的重大突破。

    還有專家認(rèn)為,這一決定正式施行后,性騷擾的受害者要想通過打官司討回公道,可能還會(huì)跟以前一樣面臨舉證難的問題,“因?yàn)樾则}擾多發(fā)生在私密的場合,言語和身體接觸很難留下證據(jù)。”

    

    家庭暴力受害人可提起訴訟

    

    為了預(yù)防和制止家庭暴力行為,決定除規(guī)定“禁止對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力”外,還要求“國家采取措施,預(yù)防和制止家庭暴力”;并明確了在預(yù)防和制止家庭暴力方面負(fù)有重要責(zé)任的機(jī)構(gòu)和組織,規(guī)定“公安、民政、司法行政等部門以及城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織、社會(huì)團(tuán)體,應(yīng)當(dāng)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)預(yù)防和制止家庭暴力,依法為受害婦女提供救助”。決定還規(guī)定,家庭暴力的受害人可以提請公安機(jī)關(guān)對(duì)違法行為人依法予以治安管理處罰,也可以依法向人民法院提起民事訴訟。

    

    三個(gè)特殊時(shí)期男方無權(quán)提出離婚

    

    決定規(guī)定,女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者終止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚;女方提出離婚的,或者人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請求的,不在此限。

    

    錄取學(xué)生學(xué)校不得歧視女性

    

    針對(duì)當(dāng)前我國女性受教育程度總體上仍低于男性、許多貧困和流動(dòng)人口中的女童不能完成國家規(guī)定的義務(wù)教育、學(xué)校在招生錄取過程中還存在歧視女性等情況,決定規(guī)定學(xué)校錄取學(xué)生不得歧視女性。

    

    福利待遇男女同工同酬

    

    28日通過的全國人大常委會(huì)關(guān)于修改婦女權(quán)益保障法的決定明確規(guī)定,各單位在執(zhí)行國家退休制度時(shí),不得以性別為由歧視婦女。

    決定規(guī)定,各單位在錄用女職工時(shí),應(yīng)當(dāng)依法與其簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議,勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議中不得規(guī)定限制女職工結(jié)婚、生育的內(nèi)容。決定同時(shí)規(guī)定,禁止錄用未滿16周歲的女性未成年人,國家另有規(guī)定的除外。

    決定還規(guī)定,實(shí)行男女同工同酬;婦女在享受福利待遇方面享有與男子平等的權(quán)利。

    

    生育保險(xiǎn)不得因產(chǎn)假降工資

    

    根據(jù)28日通過的全國人大常委會(huì)關(guān)于修改婦女權(quán)益保障法的決定,我國將推行生育保險(xiǎn)制度,并建立健全與生育相關(guān)的其他保障制度。

    決定在規(guī)定“國家推行生育保險(xiǎn)制度”的同時(shí),還要求地方各級(jí)人民政府有關(guān)部門按照有關(guān)規(guī)定,為貧困婦女提供必要的生育救助。

    決定還規(guī)定,任何單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形,降低女職工的工資,辭退女職工,單方解除勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議。但是,女職工要求終止勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議的除外。

    

    相關(guān)新聞

    

    性騷擾寫入法律是基于三種情況

    

    28日下午,全國人大常委會(huì)辦公廳召開專題新聞發(fā)布會(huì),邀請有關(guān)部門的負(fù)責(zé)人回答婦女權(quán)益保障法的有關(guān)問題。

    全國人大常委會(huì)法工委副主任信春鷹在回答記者提問時(shí)說,如何強(qiáng)化法律責(zé)任,加強(qiáng)婦女權(quán)益保障法的可操作性和剛性,是這次修改這部法律的重點(diǎn)。

    至于第一次將性騷擾寫入法律,信春鷹認(rèn)為是基于三種情況:一是性騷擾問題受到社會(huì)各方面的高度關(guān)注;二是性騷擾確實(shí)是一個(gè)嚴(yán)重的問題;三是性騷擾的概念,第一次進(jìn)入我國的婦女權(quán)益保障法,表明了社會(huì)的文明和進(jìn)步。

    

    新聞背景

    

    性騷擾問題,在社會(huì)上受到極大關(guān)注,卻又長期得不到有效解決。據(jù)有關(guān)方面介紹,目前性騷擾的地點(diǎn)大多發(fā)生在工作場所,少部分發(fā)生在公共場合或者私人場合;而職場性騷擾又大多發(fā)生于上下級(jí)之間,建立在權(quán)力地位不平等的基礎(chǔ)上。全國婦聯(lián)婚姻與家庭研究所關(guān)于北京市民遭受性騷擾情況的調(diào)查顯示,接受調(diào)查的女性中有70%的人受到過性騷擾,54%的人聽到過黃色笑話,29%的人遇到過有暴露癖的人,27%的人曾經(jīng)在不情愿的情況下與他人身體接觸,8%的人曾經(jīng)被別人偷窺,2%的人遇到過電話性騷擾。

    

本組稿件均據(jù)新華社

    

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