晚報訊 2003年又有來自國內(nèi)外的3萬名各類人才到青島來施展自己的才華，發(fā)展自己的事業(yè)，至此我市通過實施引進(jìn)人才“111”工程已經(jīng)招攬了8萬名人才。

　　據(jù)市人事部門統(tǒng)計，2003年全年共引進(jìn)本科以上人才29986人，其中博士239人，比上年增長51.3％；碩士及高級職稱人才1975人，同比增長40.6％；本科生17099人，增長31.2％。高層次人才不斷增多使我市的人才結(jié)構(gòu)逐步趨于合理。

　　據(jù)了解，我市為調(diào)整現(xiàn)有人才結(jié)構(gòu)和布局，加大人才引進(jìn)力度，自2001年起實施引進(jìn)人才的“111”工程，即每年要從外地引進(jìn)博士后及博士人員100名，碩士或具有高級職稱人員1000名，本科生10000名。三年來引進(jìn)人才已經(jīng)達(dá)到8萬名，目前青島市人才總量居全省首位。（本報記者）