開展38項重點任務(wù)，打造宜居樂業(yè)生態(tài)！青島這個區(qū)啟動青年人才集聚行動
青島日報社／觀海新聞7月23日訊 青年人才是國家戰(zhàn)略人才力量的源頭活水。西海岸新區(qū)作為國家級新區(qū)，近年來青年人才引進(jìn)數(shù)量持續(xù)攀升，成為城市發(fā)展巨大的內(nèi)生動力。日前，《青島西海岸新區(qū)青年人才集聚行動工作方案（2024－2026）》（以下簡稱《工作方案》）、《青島西海岸新區(qū)青年人才集聚行動2024年重點任務(wù)清單》出臺，新區(qū)啟動青年人才集聚行動，強化青年人才招引政策，促進(jìn)青年人才持續(xù)流入。
《工作方案》主要包括4個方面、12條舉措，《重點任務(wù)清單》共匯總2024年擬開展的38項重點任務(wù)。聚焦青年人才“引、育、用、留”全鏈條精準(zhǔn)服務(wù)，西海岸新區(qū)將進(jìn)一步完善青年人才集聚機(jī)制，搭建青年人才事業(yè)發(fā)展平臺，打造青年人才宜居樂業(yè)生態(tài)，為青年人才成長“聚能”，讓城市發(fā)展“出彩”。
持續(xù)加大青年人才引聚力度方面，西海岸新區(qū)提出建設(shè)“青春西海岸”青年人才引聚品牌、打造大學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)城市IP及開展“青雁歸巢”系列活動三項措施。新區(qū)將面向區(qū)內(nèi)重點企事業(yè)單位，開展“起航西海岸”等系列招聘活動、組建“雙十計劃”高校就業(yè)聯(lián)盟，加大招才引智力度；實施“SUPER TALENTS超級實習(xí)生”計劃，推出首個大學(xué)生職場體驗類真人秀，實施大學(xué)生社區(qū)實踐“百千萬”工程；開展“青雁歸巢”系列活動，打造“青西薈”在外青年人才服務(wù)品牌，建立新區(qū)籍在外青年人才信息庫，組織新區(qū)籍大學(xué)生開展“返家鄉(xiāng)”社會實踐、到企事業(yè)單位實習(xí)實訓(xùn)等活動。
持續(xù)激發(fā)青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力方面，首先是開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目集聚行動，舉辦高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精英挑戰(zhàn)賽，專設(shè)高校大學(xué)生賽道，加速大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化；舉辦青島國際人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)周暨“藍(lán)洽會”系列活動，挖掘、儲備一批優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目，嫁接各類服務(wù)資源。實施創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)突破工程，持續(xù)優(yōu)化闖創(chuàng)驛等新區(qū)青年人才創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)，搭建以“夢想驗證中心＋夢想孵化中心＋夢想加速器”為一體的創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，鏈接高校校友資源，形成校友經(jīng)濟(jì)新動能。實施創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系完善計劃，探索建立新區(qū)人才大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺，助力人才資源的高效共享與精準(zhǔn)對接。
安居才能樂業(yè)。2020年以來，新區(qū)共推出人才住房房源9211套（間），其中租賃型人才住房2192套（間）、產(chǎn)權(quán)型人才住房7019套），目前參加全市統(tǒng)籌配售的產(chǎn)權(quán)型人才住房和計劃配租的租賃型人才住房項目超過10個。
按照《工作方案》，西海岸新區(qū)將開展“5＋N”人才驛站建設(shè)計劃，實施青年英才“無憂租房”行動計劃，打造特色鮮明的人才公寓品牌，強化青年人才安居服務(wù)保障體系建設(shè)。具體來看，新區(qū)將整合區(qū)內(nèi)住房資源，新建、升級擴(kuò)建青年人才驛站，為入住的青年人才提供人才政策解讀、就業(yè)指導(dǎo)、崗位推介、學(xué)習(xí)交流和城市融入等N項服務(wù)；在青年人才群體居住或就業(yè)需求旺盛的區(qū)域，新建2處“優(yōu)徠青年社區(qū)”，為青年人才租房提供支持；加強保障性租賃住房建設(shè)和管理，探索建立新區(qū)保障性租賃住房全過程監(jiān)管辦法；以青年人才需求為出發(fā)點，盤活區(qū)屬國企閑置房源，建設(shè)品牌化、精致化、集群化的青年人才公寓社區(qū)，創(chuàng)建“G＋公寓”等系列人才安居公寓品牌，為青年人才提供更好的租住體驗。
同時，西海岸新區(qū)持續(xù)營造尊才愛才敬才城市氛圍。通過創(chuàng)設(shè)“西海岸·最青春”菁英體驗營，舉辦城市青年人才迎新活動等，增強青年人才融入感，拓展青年人才社交朋友圈，搭建多樣化青年交友平臺。探索制定青年人才專屬景區(qū)優(yōu)惠政策，推動美術(shù)館、博物館等公共文旅空間免費向青年人才開放。（青島日報／觀海新聞記者 王凱）
