養(yǎng)老金怎么調(diào)？2023年度青島企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整解讀來了

青島新聞網(wǎng)7月26日訊（記者 張曉楠）記者從市人力資源社會(huì)保障局獲悉，為了更好地保障退休、退職人員晚年生活，使其充分享受到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果，按照國(guó)家、省統(tǒng)一部署和要求，從今年1月1日起，我市繼續(xù)調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。

調(diào)整范圍：

2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休、退職人員（以下簡(jiǎn)稱退休人員）。此次調(diào)整將惠及全市106.6萬(wàn)企業(yè)退休人員。

調(diào)整辦法：

今年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，繼續(xù)按定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜三部分增加。

（一）定額調(diào)整：體現(xiàn)社會(huì)公平，每人每月增加41元。

（二）掛鉤調(diào)整：具體分兩部分。

第一部分，與基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整，按2022年12月本人基本養(yǎng)老金的1.25%確定月增加額。

第二部分，與本人繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整，按繳費(fèi)年限分段計(jì)算，對(duì)15年（含）以下的部分，每滿1年，月增加1.2元；16年以上至25年的部分，每滿1年，月增加1.4元；26年以上至35年的部分，每滿1年，月增加1.6元；36年以上至45年的部分，每滿1年，月增加1.8元；46年以上的部分，每滿1年，月增加2元。其中，繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種等折算增加的年限；繳費(fèi)年限不足1年的，按1年計(jì)算。

舉例：我市企業(yè)退休人員李先生的繳費(fèi)年限為47年，那么李先生的養(yǎng)老金與本人繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整部分為15×1.2+10×1.4+10×1.6+10×1.8+2×2=70元。

（三）適當(dāng)傾斜：以辦理退休手續(xù)時(shí)按規(guī)定確認(rèn)的出生年月計(jì)算，對(duì)符合條件的下列人員，給予適當(dāng)傾斜。

2022年12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。同時(shí)，2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲、75周歲和80周歲的企業(yè)退休人員（不含企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員）每人每月分別增加290元、190元和360元，企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員每人每月分別增加70元、60元和120元。

發(fā)放時(shí)間：

本次調(diào)整涉及的今年1-7月份新增的養(yǎng)老待遇將于7月底前發(fā)放到企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金銀行賬戶中，從8月份起新增的養(yǎng)老待遇將隨當(dāng)月養(yǎng)老金正常發(fā)放。

查詢方式：

這次調(diào)整養(yǎng)老金的相關(guān)情況，企業(yè)退休職工可通過以下方式查詢或咨詢：一是登錄“青島人社”微信公眾號(hào)等線上渠道進(jìn)行查詢；二是登錄青島市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://hrss.qingdao.gov.cn），進(jìn)入“個(gè)人辦事”模塊，點(diǎn)擊“養(yǎng)老信息查詢—企業(yè)退休退職人員調(diào)待查詢”，輸入本人身份證號(hào)和登錄密碼后進(jìn)行查詢；三是可就近到戶口所在地或居住地的街道人力資源社會(huì)保障中心或社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)查詢。

舉例算算養(yǎng)老金如何調(diào)整：

案例一：企業(yè)退休人員張女士，1965年5月出生，2020年5月退休，2022年12月份的基本養(yǎng)老金是2875.6元，繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）28年6個(gè)月。

張女士2023年基本養(yǎng)老金調(diào)整明細(xì)如下：

（一）定額調(diào)整部分：每月增加41元。

（二）掛鉤調(diào)整部分：一是與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整部分，月增加2875.6*1.25%=35.95元；二是與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整部分，28年6個(gè)月按29年計(jì)算（繳費(fèi)年限不足1年的按1年計(jì)算），月增加1.2*15+1.4*10+1.6*4=38.4元。兩部分掛鉤調(diào)整合計(jì)月增加35.95+38.4=74.35元。

因此，調(diào)整后張女士月增加金額為41+74.35=116元（不足1元的部分按1元增加），需補(bǔ)發(fā)今年1-7月養(yǎng)老金增加額為116*7=812元，調(diào)整后張女士月基本養(yǎng)老金變?yōu)?875.6+116=2991.6元。

案例二：企業(yè)退休人員王先生，1945年5月出生，2005年5月退休，2022年12月份的基本養(yǎng)老金是4665元，繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）40年2個(gè)月。

王先生2023年基本養(yǎng)老金調(diào)整明細(xì)如下：

（一）定額調(diào)整部分：每月增加41元。

（二）掛鉤調(diào)整部分：一是與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整部分，月增加4665*1.25%=58.31元；（2）與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整：40年2個(gè)月按41年計(jì)算（繳費(fèi)年限不足1年的按1年計(jì)算），月增加1.2*15+1.4*10+1.6*10+1.8*6=58.8元。兩部分掛鉤調(diào)整合計(jì)月增加58.31+58.8=117.11元；

（三）適當(dāng)傾斜部分：2022年滿77周歲，每月增加30元。

因此，調(diào)整后王先生月增加金額為41+117.11+30=189元（不足1元的部分按1元增加），需補(bǔ)發(fā)今年1-7月養(yǎng)老金增加額為189*7=1323元，調(diào)整后王先生月基本養(yǎng)老金變?yōu)?665+189=4854元。